Que sont les évaluations basées sur les résultats (et comment les mettre en œuvre) ?

L'élaboration d'évaluations de haute qualité qui mesurent les résultats d'apprentissage escomptés est une partie importante mais difficile du processus d'apprentissage. Les éducateurs peuvent utiliser des évaluations évaluations formatives et sommatives tout au long du processus d'apprentissage pour aider à mesurer ce que les élèves savent et peuvent faire. Pour les éducateurs, il est important d'équilibrer les types d'évaluation et d'utiliser continuellement évaluations pour l'apprentissage pour déterminer les prochaines étapes à suivre avec une classe ou un élève.

L'un des changements qui s'opère aujourd'hui dans l'éducation aujourd'hui est l'évolution vers une éducation et une évaluation basées sur les résultats. Il s'agit d'un type d'apprentissage conçu pour répondre à des normes ou à des objectifs afin de développer et d'acquérir des compétences réelles plutôt que d'essayer simplement d'obtenir une "bonne note" à un test ou à une interrogation. Souvent, les résultats de l'évaluation basée sur les résultats sont mesurés dans le temps plutôt que lors d'un événement ou d'un test unique, ce qui donne une mesure plus précise des capacités de l'élève. Dans cet article, nous allons nous pencher sur les évaluations basées sur les résultats et sur la manière dont elles peuvent être mises en œuvre en classe.

Qu'est-ce qu'une évaluation basée sur les résultats ? 

Les évaluations basées sur les résultats sont un type d'évaluation ou de mesure utilisé dans divers contextes éducatifs et professionnels pour évaluer les connaissances, les aptitudes ou les compétences d'une personne sur la base de résultats ou d'objectifs spécifiques prédéfinis. L'accent est mis sur ce que les apprenants ou les individus peuvent faire ou démontrer, plutôt que de simplement mesurer leur performance dans des tâches ou des activités isolées.

Dans les évaluations basées sur les résultats, les critères d'évaluation sont alignés sur des résultats d'apprentissage ou des compétences clairs et mesurables, qui sont généralement définis au préalable. Ces résultats peuvent être liés à des connaissances, des aptitudes, des attitudes ou des comportements spécifiques qu'une personne est censée posséder ou manifester à la suite de son expérience d'apprentissage ou de formation.

Les principales caractéristiques des évaluations basées sur les résultats sont les suivantes

Des résultats clairs et mesurables : Les objectifs d'apprentissage ou les compétences sont bien définis et quantifiables, ce qui facilite l'évaluation de la mesure dans laquelle les apprenants les ont atteints.

Tâches d'évaluation authentiques : Les tâches d'évaluation sont conçues pour refléter des situations ou des scénarios du monde réel dans lesquels les apprenants doivent appliquer leurs connaissances et leurs compétences en contexte.

Observation directe : Souvent, les évaluations basées sur les résultats impliquent une observation directe de la performance des apprenants, ce qui donne une représentation plus précise de leurs capacités.

Évaluations formatives et sommatives : Les évaluations basées sur les résultats peuvent être utilisées à la fois à des fins formatives (fournir un retour d'information aux apprenants afin qu'ils améliorent leurs compétences au cours du processus d'apprentissage) et à des fins sommatives (déterminer les réalisations ou les compétences globales des apprenants).

L'accent est mis sur l'application et le transfert de l'apprentissage : L'accent est mis non seulement sur l'acquisition de connaissances, mais aussi sur l'application efficace de ces connaissances dans différents contextes.

Centrée sur l'apprentissage : Les évaluations basées sur les résultats sont centrées sur l'apprenant, car elles se concentrent sur ce que les apprenants peuvent faire plutôt que sur ce qui leur est enseigné.

Exemple d'évaluation basée sur les résultats dans le domaine de l'éducation :

Dans un cours d'art oratoire, l'instructeur pourrait définir les résultats d'apprentissage suivants :

  1. Les élèves prononceront un discours persuasif avec un énoncé de thèse clair, des preuves à l'appui et une organisation efficace.
  2. Les étudiants feront preuve d'une communication verbale et non verbale efficace lors de leurs présentations.
  3. Les élèves répondront aux questions impromptues du public, en faisant preuve d'esprit critique et d'adaptabilité.

Tout au long du cours, les étudiants seront évalués en fonction de leur capacité à atteindre ces résultats spécifiques, et leur note finale sera déterminée par la manière dont ils auront démontré ces compétences dans leurs discours. Avec ce type d'évaluation, seuls les résultats ou les compétences sont mesurés, ce qui diffère de l'évaluation et de la notation traditionnelles où les notes sont calculées en fonction de la moyenne. Cela permet aux élèves de progresser sans être pénalisés dans le carnet de notes parce qu'ils avancent plus lentement.    

Pourquoi les évaluations basées sur les résultats sont-elles importantes ?

Les évaluations basées sur les résultats sont importantes pour l'apprentissage des élèves car elles leur permettent d'apprendre à leur propre rythme et de se concentrer sur les compétences plutôt que sur l'obtention d'une note. Cela peut accroître la motivation et l'engagement, et permettre aux élèves de différents niveaux d'entrer dans le programme en fonction de leurs capacités. 

Ces évaluations sont également importantes pour les enseignants, car elles permettent d'avoir une idée claire de ce que les élèves doivent faire par la suite dans leur apprentissage. Elles permettent également aux enseignants de savoir si les élèves ont atteint les objectifs d'apprentissage et s'ils respectent les normes. 

Quels sont les avantages pour l'apprentissage des élèves ?

L'évaluation basée sur les résultats présente de nombreux avantages pour l'apprentissage des étudiants. Les 5 principaux avantages sont les suivants 

  1. Apprentissage personnalisé - Les évaluations basées sur les résultats facilitent les expériences d'apprentissage personnalisées. Comme les progrès des apprenants sont mesurés par rapport à des résultats spécifiques, les éducateurs peuvent identifier les points forts individuels et les domaines à améliorer, en adaptant l'enseignement et le soutien en conséquence pour répondre aux besoins uniques de chaque apprenant.
  2. Des étapes claires pour l'amélioration - Avec les évaluations basées sur les résultats, les apprenants reçoivent un retour d'information opportun et constructif sur leurs performances. Ce retour d'information les aide à comprendre leurs points forts et les domaines à améliorer, ce qui favorise un état d'esprit de croissance et encourage l'apprentissage et le développement continus.
  3. Notation basée sur les normes - l'évaluation basée sur les résultats garantit que les étudiants sont évalués sur les normes et que leur note reflète leur point final, et non leur point de départ. Cela diffère des évaluations traditionnelles où les notes sont cumulatives et reflètent une moyenne. 
  4. Amélioration de la croissance des élèves - Lorsque les élèves connaissent l'étape exacte qu'ils doivent franchir pour atteindre une norme et qu'ils comprennent les résultats qui doivent être obtenus pour atteindre la norme, ils restent engagés et progressent davantage. 
  5. Appropriation de l'apprentissage par l'élève - Les élèves ont une feuille de route qui leur permet de savoir à quoi ressemble la réussite. Quel que soit leur point de départ, tous les élèves peuvent progresser sur cette feuille de route et ils peuvent le faire sans qu'un enseignant n'ait à les guider pas à pas. 

Exemples d'évaluation basée sur les résultats

Les évaluations basées sur les résultats peuvent être utilisées dans toutes les classes, y compris, par exemple, les classes de sciences, d'arts culinaires et d'anglais. En sciences, dans le cadre d'une évaluation axée sur les résultats, l'enseignant peut rédiger un objectif tel que "Les élèves comprendront la méthode scientifique et son application". Pour évaluer cet objectif, l'enseignant peut demander aux élèves de concevoir et de réaliser leurs propres expériences en suivant la méthode scientifique, notamment en formulant des hypothèses, en recueillant des données, en analysant les résultats et en tirant des conclusions. 

Dans un programme de restauration ou de cuisine, un enseignant peut avoir pour objectif de faire préparer aux élèves des plats conformes aux normes de l'industrie. À titre d'évaluation, les étudiants peuvent être amenés à préparer différents plats dans un délai donné. La qualité, la présentation et le respect des normes industrielles sont évalués

Dans un cours d'anglais, le professeur peut enseigner les tenants et les aboutissants de l'élaboration d'une argumentation solide. La tâche d'évaluation peut consister à demander aux élèves de rédiger des essais argumentant un certain point avec des contre-points. L'enseignant peut évaluer la grammaire, l'organisation, la force de l'argumentation et la logique. 

Dans chacun de ces exemples, l'essentiel est que l'évaluation ne soit pas un regard unique et fermé sur les capacités de l'élève. L'enseignant demandera probablement aux élèves de répéter ces processus et de continuer à s'améliorer tout au long de l'année scolaire. L'élément clé est qu'au lieu d'être évalués à chaque essai, les élèves sont évalués sur leurs travaux les plus récents afin d'avoir une idée de leur situation actuelle, plutôt que trois mois auparavant, lorsqu'ils commençaient tout juste à apprendre le concept. 

Mise en œuvre de l'évaluation basée sur les résultats avec EdTech 

Mise en œuvre de l'évaluation basée sur les résultats L'utilisation de la technologie peut considérablement améliorer l'efficacité, l'évolutivité et l'efficience du processus d'évaluation. Les systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS) basés sur la technologie ou les plates-formes de test numériques, telles que TAO testingpeuvent être utilisés pour définir et suivre les résultats d'apprentissage, ce qui permet aux éducateurs d'aligner les évaluations sur des objectifs spécifiques. Grâce à la plateforme en ligne, les formateurs peuvent créer des questionnaires, des devoirs et des activités interactives en ligne, conçus pour mesurer l'atteinte des résultats souhaités par les apprenants. Ces plateformes fournissent un retour d'information instantané, permettant aux apprenants d'identifier les domaines à améliorer et aux formateurs de suivre les progrès en temps réel.

En outre, l'analyse des données peut être utilisée pour analyser les tendances des performances des apprenants, ce qui aide les enseignants et les écoles à affiner leurs méthodes d'enseignement et à optimiser l'expérience d'apprentissage. La cartographie des résultats des élèves permet aux éducateurs d'obtenir des données globales et individualisées sur les élèves afin d'éclairer les décisions à venir. 

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Alors que les écoles continuent d'adopter la flexibilité et l'efficacité des plateformes d'apprentissage et de test en ligne, de nouvelles méthodes d'évaluation et d'apprentissage deviennent facilement accessibles. Grâce à l'évaluation basée sur les résultats, les éducateurs peuvent se concentrer sur ce qui est vraiment important dans l'apprentissage, à savoir la croissance de l'élève. Les évaluations basées sur les résultats réduisent les préjugés fondés sur les connaissances antérieures, augmentent la croissance des élèves et améliorent l'engagement général. 

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